METIER
INTERVENANT SPA ET BIEN ÊTRE
Un titre de Niveau IV, enregistré au RNCP, code NSF 336T, publié au JO le 14/04/2012 et renouvelé le 19/07/2017 (reconnaissance Fr et Eu) dont les responsables sont Santayarea France et son partenaire la CCI d’Ille et Vilaine.
Créé et construit par Christine Fleury, afin de répondre aux exigences croissantes des clients et des compétences exigées pour le Métier de Praticien, Techniciens en Arts traditionnels, techniques corporelles de Bien-être, ce cursus permet aux publics d’acquérir une véritable compétence professionnelle et de maîtriser les principales techniques pratiquées et proposées dans les Centres et Etablissements Bien-Etre et/ou Spa à travers le monde.
Les cours sont dispensés par Santayarea Ile Maurice avec le concours d’intervenants et partenaires sélectionnés.
Cette formation est accessible en formation continue, contrat ou plan de professionnalisation ou en candidature individuelle.
Les places sont limitées pour assurer la qualité et favoriser la compétence l’employabilité aux apprenants.
Une aide à la recherche d’entreprise et au placement, en début et fin de parcours, est assurée par les coordinateurs de notre service conseil et développement.
Une préparation à l’installation pour les porteurs de projet Spa et Bien-Etre est assurée par des Intervenants spécialisés professionnels du secteur.
Une spécialisation multi-branches professionnelles, innovante et reconnue … unique à Maurice
En contrat ou plan de professionnalisation (parcours complet) :
12 mois, en alternance
- 1 semaine par mois en centre de formation (cours pratiques, théoriques, TP, TD, révisions et examens)
- périodes de stages ou d’apprentissage ou de professionnalisation en entreprise.
En formation continue et formation à titre individuel :
- par capitalisation des pôles de compétences à l’issue d’un parcours d’accès progressif
- par bloc de compétences
- après validation d’un stage de pratique professionnelle
Validation des acquis de l’expérience (VAE):
- concerne les candidats souhaitant faire valider les acquis de leur expérience par tout ou partie de la certification.
le bénéfice des composantes acquises peut être gardé à vie.
METIERS ET COMPETENCES TRANSVERSALES
Wellness Therapist, Technicien(ne), praticien(ne)- opérateur en Arts traditionnels, techniques corporelles de bien-être et protocoles spa.
L’intervenant Spa et Bien Etre est un professionnel spécialisé exerçant son activité dans un Centre de Bien-Être ou un Spa. Il peut pratiquer son activité en tant que salarié ou sous statut d’indépendant (sous reserve de bonnes compétences en gestion et commerce)
Ses activités principales et compétences transversales sont:
- La pratique des massages et le développement des Arts traditionnels de Bien-Etre et Spa,
- Le suivi et le conseil de la clientèle Spa classique,
- Le développement de l’activité Spa et Bien-être,
- La gestion opérationnelle d’un lieu
OBJECTIFS
Former par la voie de l’alternance ou de la formation continue de futurs professionnels, intervenants spécialisés pour s’insérer dans les diverses branches d’activités du secteur Bien-Etre et Spa.
Leur assurer la transmission des bases théoriques et pratiques des 3 piliers que constituent les fonctions technique, commerciale et gestion opérationnelle du métier de Wellness Therapist, Praticien Opérateurs des univers Bien-Etre et Spa.
EXIGENCE ET QUALITE
- Nos enseignements sont dispensés par des professionnels diplômés, et/ou spécialisés et des conférenciers toujours en activité dans leur domaine de compétence
- Les Arts traditionnels et techniques spécifiques enseignés sont fidèles aux philosophies d’origines pour une transmission des savoir-faire et savoir-être qualitative, appliquée et authentique.
- Les contenus des programmes théoriques et pratiques, pour l’acquisition des savoir-faire et agir en matière de Gestion et Développement de structure Spa et Bien-Etre, sont construits et enseignés par des professionnels qui ont prouvé leurs compétences dans l’exploitation de lieux où l’activité Spa et Bien-Etre est rentable, autonome et où la politique de l’emploi est équilibrée (quotas respectés entre main-d’oeuvre qualifiée sous contrat et stagiaires en cours de professionnalisation ou d’apprentissage).
PUBLICS ET STATUTS
- Tous publics ou professionnels ayant une expérience dans les métiers paramédicaux, les métiers du sport – bien-être – fitness, les métiers de l’esthétique, de la coiffure, les métiers de l’hôtellerie de luxe ou de loisir, adultes en reconversion ou réinsertion, demandeurs d’emploi.
- Salariés en formation continue, plan, période ou contrat de professionnalisation.
- Toutes personnes, ayant un projet de diversification ou de création d’activité autour des prestations bien-être
- Les détenteurs d’un diplôme de niveau V, School Certificate ou équivalence ou prérequis du secteur d’activité envisagée.
CONDITIONS D’ADMISSION – SÉLECTION
Après dépôt du dossier de candidature : réunion d’information et entretien individuel.
Niveaux d’études idéalement requis:
- à partir du niveau V, School Certificate, avec une forte motivation pour le secteur bien-être,
- un niveau Bac général, Higher School Certificate ou technique assure au candidat une plus grande facilité d’acquisition des compétences des fonctions commerce et gestion.
- Autres profils possibles sous réserve d’acceptation de votre dossier et validation de l’entretien individuel
Télécharger le Dossier de Candidature – Après réception et étude du dossier, vous serez contacté par téléphone et invité, sur convocation, à une réunion d’information suivi d’un entretien individuel afin de valider la recevabilité de votre candidature
Détails des Modalités d’accès à cette certification (nous consulter)
Télécharger le Dossier de Candidature – Après réception et étude du dossier, vous serez contacté par téléphone et invité, sur convocation, à une réunion d’information suivi d’ un entretien individuel afin de valider la recevabilité de votre candidature
DEBOUCHÉS
Le postulant ayant validé au moins trois blocs de compétences ou le cursus complet certifiant pourra exercer ses fonctions ou se reconvertir dans les structures suivantes à Maurice et à l’international:
- Spa
- Resort
- Spa d’hôtels, de bâteaux de croisière, de chambres d’hôtes et/ou gîtes, hôtellerie de plein air
- Instituts et centres de beauté spécialisés (soins esthétiques corporels classiques)
- Salon de coiffure avec activités beauté détente intégrée
- Etablissements de soins, de cure, de convalescence, de réadaptation
- Centre ou résidence d’accueil pour séniors
- Etablissement de thalassothérapie, de balnéothérapie et thermaux
- Centre de vacances, de loisirs, de remise en forme
- Golfs, complexes de loisirs ou de vacances
- Secteur indépendant (à domicile, en milieu hospitalier, en milieu carcéral, en entreprise …)
- Secteurs spécialisés en complément des activités de masseurs kinésithérapeute, ostéopathes, naturopathes, sophrologues, énergéticiens, aide-soignants, infirmiers, podologues, médecins, psychologues…)
En qualité de Wellness Therapist, Praticien polyvalent en Techniques corporelles et Arts traditionnels de bien-être / Spa Praticien / Technico Opérateur Spa et Bien-être
VALIDATION
- Contrôle continu théorique et pratique ; examens de fin de cursus.
Une moyenne générale de 12/20 est exigée pour valider le titre « Intervenant Spa et bien Être » enregistré au RNCP, code NSF 336t, publié au JO le 14/04/2012 et renouvelé le 19/07/2017 (diplôme reconnu par l’Etat français)
LIEUX
Organisme formateur : Santayarea Formation
Responsables : Christine FLEURY
Contact & Infos :
David CIESLIK
Tel : +230 5940 4700
Mail : contact@santayarea.mu
Lieux de Formation:
Trou-aux-Biches – Curepipe
Organisme formateur : Santayarea Formation
Responsable : Christine FLEURY
Tel : +33 6 24 30 33 67
Mail : christine.fleury@santayarea.com
Contact & Infos :
Thomas BOULNOIS
Tel : + 33 6 98 74 44 88
Mail : contact@santayarea.com
CONTENU
Programme
FONCTION TECHNIQUE :
- réaliser les protocoles et techniques de bien être dans le but d’une détente globale du corps
- JAPONAIS GLOBAL (Origine Japon Well Being SHIATSU)
- BALINAIS Urut Pijat (Origine Indonésie)
- THAILANDAIS à l’huile (Origine Sud Thaïlande)
- INDIEN AUX HERBES (Origine Inde Abhyanga et Siro Abhyanga)
- AMINCISSANT NATUREL (Origine Chine TUINA)
- PIERRES CHAUDES ET CRISTAUX (Origne Etats Unis)
- THAILANDAIS AU SOL (Origine Thaïlande NUAD BO RAN)
- INDIEN DU BUSTE (Origine Inde Shirotchampi)
- VISAGES DU SIAM
- RITUELS DE BEAUTE NATURELLE DU CORPS
- RITUELS SPA POUR LA MISE EN CONDITION DU CORPS ET DE L’ESPRIT PAR L’ELEMENT EAU
- LES CLEFS DU TOUCHER du technicien SPA ET BIEN ETRE
- LA BOITE A OUTIL du technicien SPA ET BIEN ETRE
- utiliser les techniques adaptées aux protocoles (respiration, postures corporelles, rééquilibrage du centre de gravité, gestion de l’effort, techniques spécifiques, travail en puissance, harmonisation de la gestuelle, toucher juste)
FONCTION COMMERCIALE
- réaliser la mission globale de technicien Spa et bien être
- connaître le cadre et les champs possibles de ses interventions en fonction de ses compétences transversales et des activités liées aux postes et aux missions dont il aura la charge
- accueillir la clientèle
- identifier les besoins du client (implicites et explicites)
- informer, conseiller et suivre le client
- vendre et fidéliser l’offre bien être globale
- promouvoir et/ou animer l’espace de vente (compétences transversales)
FONCTION GESTION
- analyser le marché du Bien Etre dans son environnement économique général
- se projeter dans l’élaboration d’un concept Bien Etre et/ou Spa économiquement viable ou l’adaptation d’un concept existant dans le but de l’organiser, l’optimiser et de le développer
- gérer l’activité Bien être et spa, son espace de travail et être actif dans sa mission dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité
- gérer son temps, ses activités, ses missions
Des CURSUS ou MODULES de formations complémentaires à ce premier niveau permettent l’acquisition de nouvelles compétences où des specialisations suivant les envies et besoins de professionnalisation de chacun pour l’acquisistion de connaissances supplémentaires nécessaires à l’évolution de carrière et à la sécurisation des parcours professionnels tout au long de la vie.